學(xué)校各有關(guān)單位
根據(jù)《駐馬店市人民政府關(guān)于批轉(zhuǎn)市人力資源和社會(huì)保障局等六部門(mén)駐馬店市135青年人才工程實(shí)施意見(jiàn)的通知》(駐政〔2013〕58號(hào))及《關(guān)于做好2012年度駐馬店市學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人推薦工作的通知》(駐人社專(zhuān)技〔2013〕10號(hào))文件精神,學(xué)校將開(kāi)展2011-2012年度駐馬店學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人候選人的選拔推薦工作,現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、推薦名額
駐馬店人社局分配我校推薦名額為3名。各院系根據(jù)條件,堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正原則,擇優(yōu)推薦候選人。
二、推薦人選條件
(一)基本條件。按照《駐馬店市“135青年人才工程”實(shí)施意見(jiàn)》規(guī)定,候選人人選應(yīng)具備下列基本條件:
1.熱愛(ài)祖國(guó),遵紀(jì)守法,堅(jiān)持科學(xué)精神,恪守職業(yè)道德,潛心一線科研工作,具有本科以上學(xué)歷和副高級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù),年齡在40歲左右;
2.學(xué)術(shù)技術(shù)水平應(yīng)分別處于市內(nèi)或省內(nèi)領(lǐng)先地位,具有創(chuàng)新思維,能夠敏銳把握國(guó)家、省、市戰(zhàn)略需求和國(guó)內(nèi)科技發(fā)展態(tài)勢(shì),提出戰(zhàn)略性、前瞻性、創(chuàng)造性的研究構(gòu)想,能夠引領(lǐng)原創(chuàng)性重大理論與實(shí)踐問(wèn)題的研究及關(guān)鍵領(lǐng)域攻關(guān);
3.應(yīng)有承擔(dān)或參與重大科研任務(wù)或重大工程項(xiàng)目的經(jīng)歷,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織管理能力,能有效組織并領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)攻克學(xué)術(shù)技術(shù)難關(guān)。
(二)業(yè)績(jī)條件。在具備上述基本條件的同時(shí),原則上近五年內(nèi)還應(yīng)取得下列業(yè)績(jī)之一:
1.主持國(guó)家或省自然科學(xué)基金或社科基金資助項(xiàng)目;
2.獲得國(guó)家發(fā)明專(zhuān)利或?qū)嵱眯滦蛯?zhuān)利或外觀設(shè)計(jì)專(zhuān)利1項(xiàng)(含1項(xiàng))以上;
3.獲省部級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)或省部級(jí)社科類(lèi)獎(jiǎng);
4.主持市級(jí)以上科技計(jì)劃重大項(xiàng)目、重要工程任務(wù);
5.以第一作者或通訊作者名義發(fā)表的論文被SCI、EI、ISTP等國(guó)際著名檢索系統(tǒng)收錄1篇以上;
6.獲市級(jí)科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)(排名前四位)或二等獎(jiǎng)(排名前三位);
7.在教練執(zhí)訓(xùn)工作中成績(jī)顯著,直接培養(yǎng)的運(yùn)動(dòng)員在亞洲或國(guó)內(nèi)三大賽或全運(yùn)會(huì)中獲得獎(jiǎng)牌,為我市體育事業(yè)發(fā)展作出重要貢獻(xiàn);
8.在基礎(chǔ)教育教學(xué)改革中取得創(chuàng)新性成果,在提高教學(xué)質(zhì)量方面成績(jī)卓著,對(duì)學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)作出突出貢獻(xiàn);
9.在文學(xué)、藝術(shù)、圖書(shū)、新聞、出版等工作中,做出突出成績(jī),對(duì)社會(huì)主義精神文明建設(shè)有重大貢獻(xiàn),在省內(nèi)或市內(nèi)同行中享有較高聲譽(yù);
10.在信息、金融、財(cái)會(huì)、外貿(mào)、法律和現(xiàn)代管理等領(lǐng)域,為解決我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重大問(wèn)題提供基礎(chǔ)性、前瞻性、戰(zhàn)略性科學(xué)理論依據(jù),具有特殊貢獻(xiàn);
11.在其他領(lǐng)域?qū)?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出突出貢獻(xiàn),具有較大影響力。
三、報(bào)送材料要求
1.推薦人選身份證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)和最高學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件各1份。
2.《駐馬店市學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人候選人選情況登記表》1份;
3.推薦人選所在單位出具的考核材料1份,同時(shí)提交電子版一份。從德、能、勤、績(jī)、廉五個(gè)方面及參加專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育情況對(duì)推薦人選進(jìn)行考核,字?jǐn)?shù)控制在2000字以內(nèi),加蓋單位公章;
4.推薦人選五年內(nèi)取得的業(yè)績(jī)證明材料及各種獲獎(jiǎng)證書(shū)復(fù)印件1份。另附清單1份(見(jiàn)附件),裝訂在復(fù)印材料之前。復(fù)印件逐頁(yè)標(biāo)上頁(yè)碼,并在清單的“頁(yè)碼”一欄中標(biāo)注;
5.五年內(nèi)出版的論著封面、扉頁(yè)、目錄/論文發(fā)表刊物封面、目錄及論文第一頁(yè)復(fù)印件1套。另附清單1份(見(jiàn)附件),裝訂在復(fù)印材料之前。復(fù)印件逐頁(yè)標(biāo)上頁(yè)碼,并在清單的“頁(yè)碼”一欄中標(biāo)注;
6.所有書(shū)面材料均需使用A4規(guī)格的紙張。每個(gè)人選的材料單獨(dú)裝袋,袋上注明“2012年度駐馬店市學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人申報(bào)”字樣,并注明姓名、單位,裝好由本人交到人事處。
四、時(shí)間安排
申報(bào)人員的材料由所在院系審核后,提出推薦意見(jiàn)(單位領(lǐng)導(dǎo)簽字并加蓋單位公章),于5月29日下午18:00前報(bào)送至人事處師資科307室(逾期視為自動(dòng)放棄,不再接收)。專(zhuān)家評(píng)議、推薦后,報(bào)學(xué)校研究確定人選。
聯(lián)系人: 王俊 聯(lián)系電話:2853066
人事處
2013年5月19日
附件:關(guān)于做好2012年度駐馬店市學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人推薦工作的通知點(diǎn)擊下載